Springe direkt zu Inhalt

Forschungsschwerpunkte

  • Betrieblicher Krankenstand/Fehlzeiten

  • Personalpolitik in "New Economy"-Unternehmen

  • Geschlechterverhältnisse und Machtverhältnisse in Organisationen

  • Methoden der empirischen Sozialforschung; insbesondere Längsschnittanalysen

  • Betriebliche Altersversorgung

  • Diversity Strategien mit Fokus auf Personen mit Migrationshintergrund. Mehr


Publikationen

 

Social-Economic Review
British Journal of Industrial Relations
Society for the Advancement of Socio-Economics
Organized Creativity