Fulminanter Auftakt des DFG-Nachwuchsnetzwerks „Temporary Organizing“

In der vergangenen Woche fand am FB Wirtschaftswissenschaft der erste Workshop des von der DFG geförderten Nachwuchsnetzwerks unter Beteiligung zweier namhafter internationaler Gäste statt. Prof. Candace Jones (University of Edinburgh) und Prof. Stewart Clegg (University of Technology Sydney) hielten Vorträge, die Interdependenzen und Spannungsverhältnisse zwischen temporärem und permanentem Organisieren am Beispiel der Arbeit von Architekten bzw. von Bauprojekten im Kontext Olympischer Spiele beleuchteten. Als lokale Gäste nahmen Prof. Arnold Windeler (TU Berlin) und Prof. Jörg Sydow (FU Berlin) am Workshop teil und stellten ihre theoretischen Perspektiven auf verschiedene Facetten des temporären Organisierens zur Diskussion. Das von Prof. Timo Braun initiierte Nachwuchsnetzwerk besteht aus zwölf Nachwuchswissenschaftlern/innen sowie assoziierten Gästen.

Vortrag des Finanzsenators Kollatz-Ahnen am Fachbereich

Am vergangenen Wochenende fand die jährliche Tagung des Arbeitskreises Quantitative Steuerlehre (arqus) am Fachbereich statt. Auf Einladung von Professor Frank Hechtner hielt der Finanzsenator des Landes Berlin, Dr. Matthias Kollatz-Ahnen, einen Vortrag über aktuelle steuerpolitische Themen. Herr Dr. Kolatz-Ahnen sprach unter Anderem über Modernisierung des Besteuerungsverfahrens, die Förderung von Forschung und Entwicklung sowie die steuerlichen Herausforderungen im Taxigewerbe.

“Alliance or Acquisition?“ Professor Thomas Mellewigt veröffentlicht Aufsatz im Strategic Management Journal

Der Aufsatz, welcher in Zusammenarbeit mit Dr. Adeline Thomas, Professor Ingo Weller (LMU München) sowie Professor Edward Zajac (Northwestern University) entstanden ist, untersucht eine wichtige unternehmerische Entscheidung: Wie wirkt sich eine vergangene Allianz mit einer Unternehmung auf die Wahrscheinlichkeit einer zukünftigen Allianz oder Akquisition dieser Unternehmung aus? Die Untersuchung argumentiert, dass dies von drei Faktoren abhängt: Vertrauen, Routinen und Wissen über die Bewertung der Ressourcen und Fähigkeiten des Partnerunternehmens. Auf Basis eines innovativen Policy-Capturing-Forschungsdesigns zeigen die Autoren, dass beispielsweise partner-spezifisches Vertrauen eher eine Allianz begünstigt, während Gewissheit über den Wert der eingebrachten Ressourcen und Fähigkeiten eine Akquisition wahrscheinlicher werden lässt. Es ist bereits der dritte Aufsatz den Professor Thomas Mellewigt in der international bedeutendsten Zeitschrift der Strategieforschung platzieren konnte.

EGOS Best Paper Award 2016 an das Management-Department

Im Plenum der diesjährigen, von 2400 Teilnehmern und Teilnehmerinnen besuchten Konferenz der European Group of Organization Studies (EGOS) in Kopenhagen wurden die Preisträger für das beste Konferenzpapier des letzten Colloquiums verkündet. The winner is: Does network design matter? How interorganizational networks balance mandated structures and situatedness in crisis situation. Autoren: Jörg Sydow, Olivier Berthod und Micheal Grothe-Hammer (Freie Universität Berlin) sowie Ryan Hagen (Columbia University NYC). In dem Papier wird untersucht, wie in unterschiedlichen Institutionenkontexten (Düsseldorf und NYC) das Krisenmanagement in Netzwerken organisiert wird.

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